一是明确专人管理。镇原县高度重视机构编制实名制管理，实行“一把手”负总责，编办具体抓，明确工作职责，指定专人负责管理。
　　二是建立健全保密工作制度。为保证信息数据准确，确保机构编制信息平台安全高效运转，依托管理平台UK密匙专人专管的原则，结合保密工作相关要求，制定了《镇原县机构编制实名制管理系统计算机安全保密工作制度》。
　　三是坚持数据信息动态化调整机制。及时更新数据，凡是涉及机构设置、调整，编制增减，实有人员信息变更，都在第一时间完善变更数据，使实名制信息系统中的机构、编制、实有人员信息更新及时、数据准确完整。
　　四是科学运用实名制信息系统功能。几年来，深入挖掘实名制信息系统功能，实现机构设置、编制核准使用、增员入编、减员出编的动态管理，以管理系统数据库为依据，分析机构、编制和人员状况，把好人员入口关，确保机构编制只减不增，财政供养人员只减不增。