6月23日至26日，省人社厅党组成员、副厅长何永强带领省转移就业专责工作组成员单位和省人社厅有关处室（单位）负责同志深入镇原县、西峰区和庆阳职业技术学院（庆阳技师学院）调研我市就业工作。市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长梁运通陪同调研。

在镇原县，何永强一行先后深入甘肃圣越农牧发展有限公司瓜坪孵化中心和生产中心、镇原县领航职业培训学校、城关镇西街社区，详细了解了乡村就业工厂吸纳就业、“镇原护工”培训就业和基层公共就业服务工作情况。何永强强调，各部门要加强协调联动，做好企业的要素保障工作，帮助企业纾困解难，支持服务企业发展壮大、稳定就业岗位，全力推动稳就业工作再上新台阶。乡镇社区要充分发挥政策宣传、信息发布、就业登记等服务功能，不断提升就业服务质量。培训机构要紧盯市场需求，高度重视家庭服务业，加强家政服务、育婴、保育等人员技能培训，助推“镇原护工”劳务品牌高质量发展。要因地制宜，结合地方实际，加大企业招工信息宣传、劳动力就业技能培训和组织输转力度，不断拓宽农民群众就业渠道，增加收入。

在西峰区，何永强一行来到庆阳市群英香包有限公司、义渠村农民专业合作社、西峰区巾帼职业培训学校、西峰数字服务就业中心，通过实地查看、听取汇报等方式，详细了解了“庆阳香包绣女”吸纳就业、合作社吸纳就业、技能培训及家政服务业带动就业情况，与企业负责人进行深入交流，对存在的困难和问题提出建设性思路和指导性意见。何永强指出，公共就业服务既是贯彻落实各项就业和创业服务政策，也是解决人民群众急难愁盼问题的务实之举，要强化就业优先导向，千方百计稳就业扩就业，持续强化职业技能培训，下大力气解决企业招工难和劳动者就业难的问题，紧盯中大型用工企业，建立常态化联系机制，真正把就业工作落实好，为推进经济社会高质量发展贡献人社力量。

24日下午，调研组召开会议，专题听取了我市国家公共就业服务能力提升示范项目实施、“东数西算”创新创业大赛筹备及群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况汇报。

何永强指出，今年以来，庆阳市人社工作进步很大，特别是成功入围2024年全国公共就业服务能力提升示范项目实施城市，获得国家1亿元专项资金支持，取得的成绩可圈可点。

何永强强调，庆阳市人社局要紧盯“354”重点内容，突出地方特色和示范引领，建立项目调解机制，按照时间节点积极推进项目建设。要围绕“东数西算”和数字经济，扎实做好重点群体就业服务，打造“就在庆阳431”公共就业服务品牌。要聚焦信息化建设，加强信息发布、岗位对接、数据回流，提高公共就业服务的精准性。要加强统筹协调，加快工作进度，精心筹备好“东数西算”创新创业大赛。要提高思想认识，以更严要求、更实举措，强力推进集中整治走深走实，筑牢人社领域安全风险底线，坚决守好人社领域“五个零发生”目标。

25日上午，省转移就业专责工作组二季度调度会在西峰召开。何永强出席会议并讲话。省劳务办主任祁莅国主持会议。梁运通汇报了庆阳市转移就业专责组工作情况。

何永强强调，各地各部门要深入学习贯彻习近平总书记重要讲话精神，凝聚部门合力，以高度的政治责任感做好就业帮扶工作。要坚持市场导向的就业机制，围绕外出务工和就近就业两大方向，持续扩大就业容量、提升就业质量，多措并举促进农民工就业。要坚持把脱贫人口和脱贫家庭高校毕业生等群体就业作为重中之重，定期开展上门走访，提供面对面就业服务，全面落实就业创业帮扶政策。要健全终身职业技能培训制度，紧扣脱贫人口就业需求，科学开发培训项目，优化改进培训方式，提升培训质量和就业稳定性。

26日，何永强应邀出席了庆阳职业技术学院（庆阳技师学院）新能源汽车实训室公益捐赠签约仪式，并对学院办学和毕业生就业情况进行了调研。